私学教員適性検査についてのご紹介です。 私学教員適性検査についてしっかりとした知識を持って挑むようにしてください。解答・解答例情報も。
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教員採用試験とは、都道府県別にせっちされている、公立学校の教員を 採用するための候補を選びだすための手段としての試験のことです。教採とも 略されて呼ばれ、都道府県により教員採用試験日程や、試験内容、実技の有無などが 微妙にちがってくるので、しっかりと自分がこれから受けようとする教員採用試験日程を チェックするようにしてください。
先ほども簡単に説明しましたが、教員採用試験はあくまでも、公立の 学校の教員を選び出す試験のことです。私立の学校ではこの教員採用試験とは異なり、 それぞれの学校独自の選考基準と、自治体によって私学適性検査が課せられるところもあります。
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私学教員適性検査を実施しているのは、 東京・静岡・愛知・兵庫・広島の５都県の自治体です。 テストの採点が終わり次第、採用名簿に点数の高い順に記録されていき、 かく私立学校がほしいと思う人材をピックアップしていき、 最終的にそれぞれの学校で行われる面接によって 教員採用試験の合否が分かれる。
東京都の私学教員適性検査は毎年同じ時期に申込みが始まる。 毎年、６月の頭ごろに東京都私学教員適性検査要項を配布しており、 ７月に私立中学高等学校協会事務局という専門機関で申し込みを受け付けています。 受付後、９月に私学教員適性検査が実施されます。
東京都私学教員適性検査に参加するためには、 検査量として例年１５０００円程度必要になります。
東京都私学教員適性検査の検査内容は、 専門教科分野（８０分）と、教職教養(５０分)で、 一般の教員採用とあまり変わらないような印象を受ける。
私学協会で、 教科別の過去の実施問題が掲載されている 「私学教員適性検査問題集」を販売しているので、 私学教員適性検査の解答と解答例を知りたいという方は 手に入れておいたほうが良いようです。